哪些行为属于管理违章

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哪些行为属于管理违章

时间：2025-01-13 03:00:35

管理违章主要涉及安全管理方面的违规行为，包括未履行安全生产职责、未落实安全措施、违章指挥、未进行安全教育和培训等。以下是一些具体的管理违章行为：

未明确和落实各级人员安全生产岗位职责：

未明确各级人员的安全生产职责，导致安全责任不清晰，无法有效执行安全管理措施。

不按规定使用电动工具：

使用不合格的电动工具或未按照规定进行定期检查和维护，可能导致触电等安全事故。

未按规定落实安全生产措施、计划、资金：

未按照规定制定和实施安全生产措施、计划，或未落实安全生产所需资金，导致安全管理无法得到有效保障。

不落实电网运行方式安排和调度计划：

未按照规定进行电网运行方式安排和调度，可能导致电网运行不稳定，引发安全事故。

对违章不制止、不考核：

对发现的违章行为不及时制止和考核，导致违章行为得不到有效纠正，增加安全事故风险。

未按规定设置安全监督机构和配置安全员：

未设置安全监督机构或未配置足够的安全员，导致安全管理缺乏有效监督和执行。

进入作业现场未按规定正确佩戴安全帽：

作业人员未按照规定佩戴安全帽，可能导致头部受伤等安全事故。

未按要求进行现场勘察或勘察不认真、无勘察记录：

未按要求进行现场勘察或勘察不认真，缺乏必要的现场信息，可能导致施工方案制定不合理，增加安全事故风险。

违章指挥，强令员工冒险作业：

违章指挥员工进行冒险作业，导致员工在危险环境中工作，增加安全事故风险。

停电作业前不验电或漏挂接地线（漏合接地刀闸）：

在停电作业前未进行验电或未挂接地线，可能导致触电等安全事故。

作业人员擅自穿、跨越安全围栏、安全警戒线：

作业人员擅自穿越安全围栏或警戒线，违反安全规定，可能导致安全事故。

货运索道载人或超载使用：

货运索道载人或超载使用，可能导致索道故障或坠落事故。

对超过一定规模的危险性较大的分部分项工程，未组织编制专项施工方案（含安全技术措施），未按规定论证、审核、审批、交底及现场监督实施：

未按照规定编制专项施工方案或未进行必要的论证和审批，导致施工过程存在安全隐患。

未按照月计划、周安排、日管控落实电网运行、设备运维检修、施工作业等风险控制措施要求：

未按照规定落实风险控制措施，导致安全风险无法得到有效控制。

不具备三种人资格的人员担任工作票签发人、工作负责人和许可人或现场作业的带电作业人员、特种作业人员无相应资格：

使用不具备资格的人员进行关键作业，可能导致安全事故。

有限空间作业未设监护人，未配备安全防护设备与个体防护装置：

有限空间作业未设监护人或未配备必要的防护设备，可能导致作业人员中毒或窒息等安全事故。

工作负责人、工作许可人不按规定办理工作许可和终结手续；作业过程中工作负责人（专责监护人）擅自离岗：

未按照规定办理工作许可和终结手续，或作业过程中负责人擅自离岗，导致安全管理失控。

防误闭锁装置不全或不具备五防功能：

防误闭锁装置不齐全或功能不具备，可能导致误操作或误合闸，引发安全事故。

电气倒闸操作不填写操作票或不执行监护制度：

未填写操作票或不执行监护制度，可能导致误操作，引发安全事故。

登高工器具不合格或未定期试验：

使用不合格的登高工器具或未定期进行试验，可能导致作业人员高处坠落等安全事故。

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哪些行为属于管理违章

未明确和落实各级人员安全生产岗位职责：

不按规定使用电动工具：

未按规定落实安全生产措施、计划、资金：

不落实电网运行方式安排和调度计划：

对违章不制止、不考核：

未按规定设置安全监督机构和配置安全员：

进入作业现场未按规定正确佩戴安全帽：

未按要求进行现场勘察或勘察不认真、无勘察记录：

违章指挥，强令员工冒险作业：

停电作业前不验电或漏挂接地线（漏合接地刀闸）：

作业人员擅自穿、跨越安全围栏、安全警戒线：

货运索道载人或超载使用：

对超过一定规模的危险性较大的分部分项工程，未组织编制专项施工方案（含安全技术措施），未按规定论证、审核、审批、交底及现场监督实施：

未按照月计划、周安排、日管控落实电网运行、设备运维检修、施工作业等风险控制措施要求：

不具备三种人资格的人员担任工作票签发人、工作负责人和许可人或现场作业的带电作业人员、特种作业人员无相应资格：

有限空间作业未设监护人，未配备安全防护设备与个体防护装置：

工作负责人、工作许可人不按规定办理工作许可和终结手续；作业过程中工作负责人（专责监护人）擅自离岗：

防误闭锁装置不全或不具备五防功能：

电气倒闸操作不填写操作票或不执行监护制度：

登高工器具不合格或未定期试验：

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